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來源:云南網
原標題:作風革命 效能革命丨王寧書記對云南干部提出這六條要求

如何切實推進好“作風革命、效能革命”?在2月23日召開的全省推進作風革命加強機關效能建設工作動員部署會上,王寧對云南干部提出了六條要求:

下決心從“文山會?!敝凶叱鰜?,留出更多的時間和精力抓落實,留出更多的時間研究具體問題、解決問題。

講方法,就是要大力推行項目工作法、一線工作法、典型引路法,堅持任務項目化、項目清單化、清單具體化。
講效率,就是要牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識,任務一布置,馬上抓落實;工作一部署,馬上去推動;工作一完成,馬上就反饋。
講質量,就是要把工作做到最好,不僅要速度,更要實現有效益、有質量、可持續(xù)的發(fā)展。

提高站位,就是不能滿足于一般化,必須堅持高起點、好結果,為全國探索路子、積累經驗,既為一域爭光,也為全局添彩。
解放思想,就是要打破傳統(tǒng)思維定式、固有模式,以思想的解放,推動發(fā)展思路的轉變。
改革創(chuàng)新,就是要鼓勵先行先試,凡是有利于加快發(fā)展、破解難題,就大膽地試、大膽地改,用創(chuàng)新的思維、改革的辦法解決問題、推動發(fā)展。

抓問題清單,就是要強化問題意識、問題導向,梳理問題,列出清單,掛賬銷號,一項一項去推動解決。
抓責任清單,就是明確每一項工作的任務是什么、責任人是誰、什么時間完成、怎么考核等,明確下來、定清楚。
抓負面清單,就是要針對每項工作的實際情況,明確必須守住的底線,把規(guī)矩立起來,形成硬約束。

堅持現場辦公下基層。把辦公室搬到項目建設一線,招商引資一線,鄉(xiāng)村振興一線,在一線發(fā)現問題、解決問題。
堅持調查研究下基層。深入基層聽實話、摸實情,掌握第一手情況,使研究制定的政策措施,更接地氣、更合民意。
堅持宣傳解讀政策下基層。建立政企間“政策直通車”,讓企業(yè)和群眾知道怎么辦、找誰辦、在哪兒辦。

目標已明確
關鍵抓落實
@云南干部
快按照這六條要求
積極行動起來
推動作風大轉變、效能大提升(謝煒 楊猛 張俊輝 蔡飛)
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