2023年，曲靖市社會主義學院始終堅持以科研高質量發展為導向，以改革創新為動力，以教研資一體發展為抓手，著力打造具有鮮明社（院）特色的新型智庫，為曲靖經濟社會高質量發展提供了有力的智力支撐。
科學謀劃布局。2023年，經過反復研究和修改，制定了校（院）科研年度工作目標，堅持對標對表《社會主義學院工作條例》，年初明確全年科研工作目標任務，擬定科研工作計劃、科研和決策咨詢重點選題方向，提出發揮課題帶動作用、加強新型智庫建設、深化曲靖市情研究、參與市委決策研究、健全重大節點發聲機制、加大科研激勵力度等措施。
抓實課題立項。2023年，聚焦云南省“3815”戰略和曲靖市“310”工程，緊扣黨委政府關注的重大問題，抓牢抓實省市課題立項工作，立項全省黨校（行政院校）系統課題2項，立項全省社院科研協作課題4項，立項曲靖市哲學社會科學規劃課題7項。立項全市社（院）系統課題21項，其中，3項重點課題、12項現場教學點拓展性研究課題、6項專題性應用和基礎研究課題。
加強隊伍建設。2023年，選派5名教師到中央黨校、14名教師到省委黨校培訓或訪學，選派24人次教師到省內外參加決策咨詢研究專題輔導和培訓。通過特邀中央黨校和省委黨校、省社會科學院在相關領域有深厚造詣的專家和市、縣黨校教師聯合課題攻關的形式，對市、縣黨校教師就資政研究選題、策劃、調研等問題進行專題培訓輔導。舉辦了全市社（院）系統教研管理骨干培訓班，邀請了中央黨校 (國家行政學院)馬克思主義學院教授、哲學博士辛鳴作《黨校教師如何做好學術研究》專題輔導；邀請了云南省社會科學院農村發展研究所二級研究員鄭寶華作《調查研究與決策咨詢報告的撰寫》專題輔導。
激發創新活力。2023年，制定了《校（院）科研資政工作考核辦法（試行）》《校（院）科研誠信管理辦法（試行）》，建立了教師科研工作量化指標評價體系，并納入年度考核，突出業績貢獻在考核中的地位，充分發揮考核評價的對標導向引領作用。根據教師崗位變化情況，及時研究調整了校（院）學術委員會組成人員，將科研成果豐碩、學術品德端正的教師充實其中。定期召開校（院）學術委員會會議，對科研項目申報、優秀科研成果評選、推薦各類專家人選等工作進行評議，確保學術事務決策公正透明。
建強平臺載體。2023年，繼續辦好校刊，努力提高辦刊質量。在與《云南省委黨校學報》《云南行政學院學報》《云南省社會主義學院學報》《曲靖日報》加強聯系溝通的基礎上，積極向中央黨校（國家行政學院）《行政改革內參》、云南經濟日報提供稿源。調研報告《云南曲靖：抓實“三化”提升黨建引領基層治理效能》被中央黨校（國家行政學院）《行政改革內參》刊載。智庫成果《在優化資源配置和產業結構等方面尋求突破 加速把曲靖打造為云南先進制造基地》《謀劃新思路、把好新方向、找準著力點 加快富源工業經濟高質量發展》《加快構建曲靖綠色低碳園區的幾點建議》在云南經濟日報財經智庫版刊載。
注重成果轉化。2023年，創設了校（院）工作專報，作為向市委報送資政成果的直通車，通過黨務信息、政務信息等平臺報送資政報告，為市委市政府決策咨詢服務。資政報告《關于筑牢珠江源生態安全屏障的幾點建議》被副國級領導批示；《曲靖市打造全省高端食品基地存在諸多短板亟待解決》等3篇資政報告獲副省級領導批示；《曲靖市醫療器械產業發展面臨四方面突出問題亟需引起關注》等2篇資政報告獲市政府主要領導批示；曲靖鄉村振興案例入選中央黨校教學案例庫。 （曲靖市社會主義學院 安奇）
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