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來源：云南日報
看一個地方黨的領導和黨的建設水平高不高，一個重要方面就是看政治生態好不好。省委十一屆八次全會強調，要以風清氣正的政治生態凝聚干事創業強大動能，奮力推動習近平總書記考察云南重要講話精神落地生根、開花結果。
良好的政治生態是干事創業的基礎。新征程上，我們要大力營造干部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗的良好政治生態，讓人心思齊、人心思進、人心思干蔚然成風，凝聚干事創業強大動能，齊心協力推動習近平總書記考察云南重要講話精神落地生根、開花結果。
營造風清氣正的政治生態，必須毫不放松堅持黨的領導、加強黨的建設。黨的領導加強了，黨的建設抓實了，政治生態才能真正好起來。其中，最關鍵的是各級“一把手”要帶好頭、作示范，清廉自守、作風正派、公道處事，要求別人做到的，自己首先要做到，自己有底氣，才有敢抓敢管的“硬氣”。要定期分析研究本地區、本部門、本單位的政治生態情況，從嚴從實教育管理黨員干部，發現苗頭性傾向性問題，及時指出、及時糾正。要態度鮮明地同一切不良風氣作斗爭，不能當“老好人”，以自身模范行動推動政治生態持續凈化。
營造風清氣正的政治生態，必須以新風正氣提振干部精氣神。新風正氣是一種向上向好的正能量。要把“解放思想、改革創新，奮發進取、真抓實干”作為一種思想方法、一種工作理念、一種發展文化，自覺運用到干事創業的方方面面，成為廣大黨員干部的共識共為。要深化作風革命效能革命，用好主動想、扎實干、看效果抓工作“三部曲”，持續踐行“三法三化”、落實“三個馬上”，引導各級干部持續轉作風、提效能，讓新風正氣更加充盈，讓歪風邪氣沒有市場。
營造風清氣正的政治生態，必須把用人導向樹得更加鮮明。選人用人是政治生態的風向標。好的用人導向，能促進形成好的政治生態；好的政治生態，能培養產出大批優秀干部人才，這是一個良性循環，將使黨和人民的事業薪火相傳、生生不息。要把“四重”用人導向全面深入具體地落實到選人用人各環節，讓一線干部有奔頭，讓想干事、能干事、干成事的干部有舞臺，讓干部群眾認可的干部有褒獎。要嚴把選人用人關，對那些熱衷于接天線、走捷徑、找靠山的干部，不僅不能用，還要嚴肅批評、嚴肅處理。
營造風清氣正的政治生態，必須將從嚴管理監督氛圍長期堅持下去。政治生態就像自然生態，稍不注意就容易受到污染，再想恢復，就要付出很大代價，決不允許、決不答應、決不容忍任何人破壞和損害政治生態。要堅持有腐必反、有貪必肅，一步不退讓、半步不停歇，不論是領導干部，還是一般黨員，只要違紀破法，發現一起、查處一起，絕不姑息。要鞏固深化黨紀學習教育成果，扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，常態化開展警示教育，讓干部知道哪些事情該做、哪些事情不該做。縱深推進清廉云南建設，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，持續鏟除腐敗滋生的土壤和條件，以良好政治生態引領發展生態。
新的使命催人奮進，新的征程任重道遠。貫徹落實習近平總書記考察云南重要講話重要指示精神是一項長期戰略任務，也是一個不斷深化的過程。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，以省委全會通過的《決定》為“施工圖”，結合實際細化實化為一個個具體項目，當好實干家、行動派，上下聯動、久久為功，穩扎穩打、善作善成，齊心協力推動習近平總書記重要講話重要指示精神扎根云嶺大地、結出實踐碩果，奮力在中國式現代化進程中開創云南發展新局面。（云南日報評論員）
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