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貫徹落實“十種鮮明導向”，未來云南要這樣干……
來源：云嶺先鋒
7月20日，云南省人民政府新聞辦公室在海埂會堂玉蘭廳舉行“開好局、強信心、促發展——貫徹落實黨的二十大精神”系列新聞發布會第8場：作風革命、效能革命專場發布會。省委辦公廳主要負責同志就相關情況進行介紹并回答記者提問。
作風革命效能革命開展一年多來，云南各級各部門“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識不斷增強，“三法三化”成為推進工作的重要方法，黨員干部精氣神進一步提振，工作成效不斷顯現，有力助推了全省高質量跨越式發展。同時，我省部分干部在作風、效能方面還存在一些問題，離省委的要求、群眾的期盼、發展的需要還有不小差距。
今年6月30日，省委、省政府召開全省深化作風革命效能革命工作會議，對當前和今后一個時期工作進行了再部署再安排，特別是從目標導向出發，提出要大力倡導和樹立“十種鮮明導向”，為全省各級各部門和廣大干部擔當作為、干事創業指明了方向。
在接下來的工作中，對貫徹落實“十種鮮明導向”有何考慮？省委辦公廳主要負責同志在發布會上進行了解答。
一是在主題教育中樹牢“十種鮮明導向”
在主題教育中，扎實開展“躺平式”干部專項整治，圍繞不愿擔當、不敢擔當、不善擔當等3個方面9種“躺平式”情形開展拉網排查，對排查出來的“躺平式”干部分類施策教育轉化，區分情節整治懲處，發揮警示震懾作用。堅持問題導向與目標導向相銜接、反向整改與正向激勵相促進，以“躺平式”干部專項整治為抓手，推動廣大黨員干部牢固樹立“十種鮮明導向”，增強干事創業、推動發展的使命感，提振銳意進取、踔厲奮發的精氣神。
二是在推動發展中踐行“十種鮮明導向”
將“十種鮮明導向”有效融入到實施營商環境提優、大抓項目提速、招商引資提效、系列三年行動提標等“四大專項行動”中，在項目建設、招商引資、營商環境建設等重大任務中持續轉作風、提效能，以等不起的緊迫感、慢不起的危機感、坐不住的責任感，全力推動高質量發展上水平、現代化建設譜新篇。
三是在學習宣傳中深化“十種鮮明導向”
把樹立“十種鮮明導向”與學習貫徹習近平總書記考察云南重要講話精神和關于加強作風建設的重要論述有機結合，納入各級黨校（行政學院）、干部學院教學安排，作為黨員干部學習培訓的重要課程，推動進教材、進課堂、進頭腦。組織新聞媒體，對“十種鮮明導向”深度闡述解讀，講清楚豐富內涵和實踐要求，凝聚起全省黨員干部團結拼搏、奮發進取的思想共識。
四是在考核問效中弘揚“十種鮮明導向”
完善領導干部考核辦法，結合重一線、重實干、重實績、重公認，把“十種鮮明導向”作為檢驗干部實績的主要依據，作為領導班子總體評價和領導干部業績評定、職務調整、獎勵懲處的重要依據。對在推進鄉村振興、優化營商環境、推進項目建設等一線踐行“十種鮮明導向”，敢抓敢管、實績突出的先進個人，在評先評優、提拔使用上優先考慮；對存在“十種典型問題”，不作為、不負責，庸懶散拖、阻礙事業發展的干部，果斷調整處理。嚴格落實“三個區分開來”，對改革創新、攻堅克難、推動重點工作等過程中出現一定失誤的，認真研判，對符合容錯糾錯的可以免除相關責任，不影響考核評優評先，不影響晉級晉升，為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰。
云嶺先鋒全媒體記者：李宏剛
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